Mediation im Unternehmen
Mediation eröffnet Chancen!
Haben Sie sich schon einmal die Frage gestellt, ob bei Ihnen im Unternehmen alles konfliktlos abläuft? Stimmt das Arbeitsklima? Wussten Sie schon, dass die Produktivität eines Unternehmens durch eine bessere Kommunikation erhöht werden kann?
Gibt es zurzeit Reibungen, Verhärtungen und Kommunikationsprobleme in Ihren Teams oder auf der Ebene der Geschäftsleitung?
Ist „Konflikt“ für Sie ein „rotes Tuch“? Die Zeit, in der Konflikte im Unternehmen negativ betrachtet wurden, ist vorbei.
Heute punkten Unternehmen damit, Konflikte transparent, offen und professionell zu betrachten. Der Umgang mit Konflikten ist ein wichtiger Aspekt der Unternehmenskultur geworden.
Wir als Ihre Mediatoren können Sie und Ihr Unternehmen dabei unterstützen, ein besseres Arbeitsklima in der Zusammenarbeit zu schaffen.
Wir begleiten Sie unparteiisch, vertraulich und professionell mit unserem passenden Handwerkszeug zu einer fairen Lösung.
Mediation ist immer ein Gewinn und bringt stets Vorteile für alle Beteiligten.
Wer sind die Beteiligten?
- Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Teams und Führungsetagen
- Geschäftspartnerinnen und Geschäftspartner
- Kundinnen und Kunden
Wussten Sie, dass 25% des Umsatzes eines Unternehmens von der Kommunikationsqualität abhängt?
Vorteile einer Mediation für Ihr Unternehmen sind:
- 10-15% Gewinn an Arbeitszeit durch Konfliktbewältigung → Steigerung der Produktivität/Effizienz
- Geringerer Wechsel von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern → Ersparnis an Recruitment-Maßnahmen
- Steigerung der emotionalen Bindung zwischen Arbeitgeberinnen und Arbeitgebern und Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern.
- Erheblich niedrigere Kosten als bei einem Gerichtsverfahren.
- Profitieren Sie von unseren Erfahrungen!
